『死亡前日に学校のトイレで土下座 岐阜の中3飛び降り自殺』
https://news.livedoor.com/lite/article_detail/17483407/野党は桜なんてやってないで、この問題も追及しろ。
同じ事が繰り返され、改善の兆しが見えない。
原因追求しないメディアはメディアとしての責任を果たしていない。
行政も直視していない。
この問題の原因は第1に教育機関の現場で働く人の人手不足でしょう。
教育現場での人が足りなさ過ぎる。
即時1クラス20人以下にするか2人担任制にするべき。
人を増やさない限りいじめの問題は解決出来ない。
文科省は財務省に対峙して予算を引き出せ。
削るのは政治家の政務活動費の方だ。
更にアスペルガーとか多動性障害の児童が増えているし、教員の鬱も増えているのだから心理カウンセラー専門家の常駐も必要でしょう。
更には運動部の顧問は外注にするべき。
軟弱な国語の先生にバスケ部の顧問なんか押し付けるんじゃ無く、田臥勇太とか。
モンスターペアレント対策にもなる。
例えばサッカー部は田中マルクス闘莉王。
柔道部は石井慧。
ラグビー部は大八木淳史。
バレーボール部は中田久美。
陸上、有森裕子。
野球部は清原和博が良いんだが、薬物でアウトなんでウォーレン・クロマティー。
職員室に足を踏み入れた瞬間に親も子も縮み上がり、クレームどころじゃない。
あのイチロー氏が“夢”のアマチュア指導者へ第一歩を踏み出したことだし、可能でしょう。
教員は授業に専念させるべし。
これらのまとめ役の教頭先生には、ご健在ならば浜田幸一先生にお願いしたかった。
懲戒免職の可能性があり、校長先生だと現場混乱に陥るリスクがあるのであえて教頭先生。
教員の給与も低すぎる。見直す必要あり。
神戸市立東須磨小学校のいじめの『激辛カレー』事件、ダチョウ俱楽部か?
知的レベルはもはやマイナス。
これは教員の待遇が悪いから優秀な人材が集まらない。
掃き溜めに鶴もいない?
教員に限らず、公務員のいじめ体質を何とかしなければ。
余り知られていないが、近年、適性検査に受からない現代人が激増しています。
消防の現場では消防士不足の為、定年退職した人を再雇用して凌いでいます。
体力的な問題があるので消火作業は10分間だそうです。
予算の問題で採用の抑制もあるのですが、体力試験の合格率が近年低下傾向にあり、それによる新卒採用者の減少が関係あるのではないか?という意見があります。
単純に予算の問題ならば再雇用はしないでしょう?
また大手企業での採用試験の際、適性検査合格率が著しく悪化して採用に至らないそうです。
数十人の応募で適性検査合格者ゼロが当たり前と、人事担当者が嘆いています。
この適性検査を無視して不合格者を採用しても機能しないか続かないかどちらかだそうです。
昨日お会いした社労士の方も企業の面接にかかわる事があるそうですが、実際に面接していて「話にならん!」と仰っていました。
AI化にもかかわらず残る職業はあるのだが、そこに携わる人間のポテンシャルに多くの現代人は問題がある。
これは年齢とは無関係。それが格差へと繋がる。
幼少期からの生活環境と教育を見直すべきであろう。
ゲームを止め読書をしようではないか。
我が子がイジメで自殺に追込まれるなんて
やりきれない。
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